劉麗賓同志，男，42歲，中共黨員，本科學歷。2002年加入海螺大家庭，2021年12月調入天河公司擔任安全環保處常務副處長及生產分廠副廠長職務，工作期間，他認真學習專業知識，積極開展安全生產管理和企業安全文化建設，推進生產設施性能改造和現場清潔整治，有效提升生產效率、降低員工勞動強度，保障了公司安全環保無事故。
以人為本，宣教提升全員安全技能
培訓教育是貫徹規章制度、提升人員安全技能的必要措施。劉麗賓同志堅持以身作則，不斷提升專業技能，先后取得注冊安全工程師、一級消防工程師資質。同時他認真落實安全培訓教育計劃，組織火災、觸電、機械傷害等突發情況的處置演練，提升了員工應急能力。并結合行業內外典型安全事故案例，適時開展全員警示教育，累計召開32場案例研討座談會，開展安全知識專題培訓27場，強化了全員安全意識和能力。
壓實責任，嚴抓履職績效檢查考評安全責任、重在落實，他在工作中嚴格履行安全環保督查職能，先后組織開展消防及危化品、特種設備、許可作業、相關方管理等專項檢查，累計排查治理860多項隱患，查處“三違”23人次，筑牢了事故防線。堅持開展安全固化工作月度檢查、目標責任季度考評，將管理人員履職情況納入月度統計督導，深入生產一線指導班組工作、及時協調解決問題，強化了安全管理關口前移。
協同創新，優化治理現場作業環境
生產現場是公司運營狀態的直接體現，針對生產現場積灰、揚塵、異味等問題，他牽頭建立區域衛生責任制，通過實施再生磨粉防塵降噪技改、混練車間鋪設防塵PVC卷材等措施，優化了現場作業環境，并協同推進無氨化配方應用和板式鋼網去油煅燒改水清洗工藝，消除了氨氣和VOCS污染因子，有效降低了車間異味。同時，他認真開展施工合規性審查，嚴格落實四期消防設施升級改造、屋頂漏雨點維修、廠房老化隔溫板更換等相關方施工安全管理，防范項目施工缺陷造成的安全環保風險，提升了基礎設施安全性能。
? 拓展業務，維護公司生產經營效益
結合專業對接的檢測、評價等工作，他積極開展政策研究、渠道調研，依法合規維護公司利益，通過將干粉滅火器換藥周期從每年更換調整為“5221”模式，節約滅火器維護成本約5200元/年，與保定市計量所溝通，實現公司安全儀器儀表免費檢測，節省機構檢測費用約4600元/年，取得特種作業人員培訓補貼9600元。同時，他在個人學習期間了解到唐銀鋼鐵公司有催化劑安裝項目，協同銷售人員攻關形成290方銷量，為公司創造了經營效益。
作為安全部門負責人，他始終堅定地秉持著 “安全是一切工作的前提” 這一核心理念，時刻保持高度警惕，以嚴謹的態度和專業的素養，全方位落實安全管理措施，為公司的穩定運營和員工的生命財產安全保駕護航。
